أبوسحمي
15-09-2010, 04:07 PM
http://www.qahtaan.com/works/up/get.php?hash=128dglstwy1284669752 (http://www.qahtaan.com/works/up)
أ.د./ سالم بن سعيد حسن القحطاني
مطور العملية التعليمية في حقل الإدارة العامة
تعريف ببطاقة شخصيتنا القحطانية في هذا الموضوع:
الاسم : أ.د. سالم بن سعيد حسن القحطاني
الوظيفة الحالية: أستاذ الإدارة العامة بكلية إدارة الأعمال - جامعة الملك سعود.
المقدمة:
فى كتاب دراسة كلاسيكى ، عرف هربت سيمون ودونالد سمثبرج وفكتور تومسون الإدارة تعريفا بسيطا لكنه معبر للغاية فى هذه الجملة " عندما يتعاون شخصان لدحرجة حجر لا يمكنه إن يتحرك وحده ، فان عناصر الإدارة تظهر " وهذا يوضح الكثير حول ماهية الإدارة ...
إن أول واهم مكون للإدارة هو الناس أو البشر ، الحجر بذاته وهو قائم على تل ليس متداخلا فى أى شكل من أشكال الإدارة بحيث انه لو تدحرج لأسفل التل بفعل الطبيعة فان الإدارة هنا لا تقوم .
إن الناس أو البشر يجب أن يتواجدوا قبل أن تقوم الإدارة ، ولا يستطيع أى مجتمع تحقيق أهداف التنمية الشاملة ، ومواجهه متطلبات المستقبل ، إلا بالمعرفة والثقافة والخبرة ، والطريق إلى ذلك هو العلم والتعليم . وليس هناك جدال فى إن الجامعة من أهم مؤسسات صناعه العلم ومن أهم منظمات نشرة وتوصيله إلى جميع المواطنين كل وفق طاقاته وملكاته وحسب ظروفه وإمكاناته . ومن المؤكد إن الحديث عن العلم والتعليم إنما يعنى الحديث عن المستقبل ، ذلك أننا نعلم لزمان قادم ، ومن ثم لابد من أن نتطلع إلى هذا المستقبل وان نأخذ العدة لملاحقة تغيراته ومسايرة تطوراته بل وان نسعى إلى التحكم فيها . وعلى ذلك يصبح ضروريا أن يوجه الجهد الأصيل للجامعات نحو أعداد الإنسان وتهيئته لتحمل مسئولياته الآنية والمستقبلية تجاه نفسه ومجتمعه ، وذلك بتزويده بالمهارات العلمية والأساسية وإمداده بالمعارف المتطورة اللازمة . ولعل أحد أهم المداخل فى هذا السياق هو إعادة التفكير فى العملية التعليمية سعيا نحو تطوير المقررات الدراسية وتحديث أساليب التدريس وما يتصل ذلك من عناصر وعمليات لكى نتمكن من مسايرة التغيرات ومواكبة المستجدات .
وهكذا يمكن القول بان دراسة الإدارة العامة قد تطورت من تدريب ميدانى فى الواقع أثناء العمل إلى دراسة مرتبطة بالقانون ثم إلى دراسة مرتبطة فى إطار العلوم السياسية حتى استقلت وأصبحت ميدانا متخصصا فى الدراسة . كما تجدر الإشارة هنا إلى إن الإدارة العامة كحقل دراسى دخلت حديثا" المنطقة العربية ، فكان أول مقرر دراسى هو الذى قدمه الدكتور / محمد توفيق رمزى عام 1954 ودخلت فى برامج كليات الحقوق عام 1955 ولكن من منظور القانون الإدارى ، ثم أدرك بعض فقهاء القانون الإدارى تميزها عنه بعد ذلك بقليل ، ثم أدخلت فى برامج كليات التجارة فى أواخر الخمسينات وبعدها فى برامج أقسام العلوم السياسية ، وتفرد لها اليوم بعض الجامعات العربية أقساما" متخصصة ويدخلها البعض الآخر فى برامج أقسام إدارة الأعمال وأقسام العلوم السياسية، وكعادة أبناء قحطان في جميع المجالات حيث برز من رجال قحطان أستاذ دكتور في الإدارة العامة بكلية إدارة الأعمال بجامعة الملك سعود في المملكة العربية السعودية هو سعادة الدكتور/ سالم بن سعيد القحطاني، وهيا جميعا لكي تتعرفون عليه وتفتخرون به ويقتدي به بقية أبناء قبائل قحطان الطموحين لتبؤ المناصب الأكاديمية العليا في جامعات العالم كافة .....
المؤهلات العلمية:
1. درجة الدكتوراه في الإدارة العامة من جامعة بتسبيرج عام 1992م.
2. دبلوم عالي في إدارة نظم المعلومات من جامعة بتسبيرج عام 1989م.
3. درجة الماجستير في الإدارة العامة من جامعة بتسبيرج عام 1987م.
4. درجة البكالوريوس في الإدارة العامة من جامعة الملك سعود عام 1984م.
5. التعليم العام في مدارس مختلفة بالمملكة العربية السعودية.
التخصص الدقيق:
- إدارة وتنمية الموارد البشرية
التخصصات الفرعية:
– القيادة الإدارية
– الإدارة الإستراتيجية
– إدارة الاستثمار
– إدارة نظم المعلومات
الخبرات العملية والاستشارية:
أستاذ الإدارة بقسم الإدارة بكلية إدارة الأعمال بجامعة الملك سعود منذ 1/2/1428هـ حتى الآن).
أستاذ الإدارة العامة بقسم الإدارة العامة بكلية العلوم الإدارية بجامعة الملك سعود من 17/10/1426هـ حتى 1/2/1428هـ).
رئيس تحرير المجلة العلمية للإدارة واللجنة العلمية بالجمعية السعودية للإدارة من 12/2/1428هـ حتى الآن.
أستاذ مشارك بقسم الإدارة العامة بكلية العلوم الإدارية بجامعة الملك سعود من 17/2/1418هـ حتى 17/10/1426هـ).
رئيس تحرير مجلة "آفاق الإدارة" الدورية التي تصدر عن الجمعية السعودية للإدارة من 1425هـ حتى 12/2/1428هـ.
أستاذ مساعد بكلية العلوم الإدارية بجامعة الملك سعود منذ 20/1/1412هـ حتى 10/2/1418هـ.
عضوية عدد من اللجان داخل الجامعة وخارجها.
مستشار في عدد من الجهات لفترات مختلفة.
المشاركة في عدد من المؤتمرات داخل المملكة وخارجها.
المشاركة في تنفيذ وإعداد عدد من الدورات العلمية المتخصصة.
عضو في عدد من الجمعيات والمجالس العلمية.
الإنتاج العلمي:
• بحث "توافق مخرجات بكالوريوس الإدارة العامة مع احتياجات سوق العمل في المملكة العربية السعودية" (مشترك) مركز البحوث، كلية العلوم الإدارية، جامعة الملك سعود، 1425هـ.
• بحث " مدى استعداد المديرون لاستخدام فرق العمل في الأجهزة الحكومية دراسة استطلاعية على الأجهزة الإدارية بمدينة الرياض" مجلة الإدارة العامة، الرياض 2004م.
• كتاب "الموارد البشرية في عهد خادم الحرمين الشريفين"، (مشترك)، جامعة الملك سعود(2002م).
• كتاب " القيادة الإدارية: التحول نحو نموذج القيادي العالمي"، مطابع مرامر،الرياض،(2002م).
• كتاب " منهج البحث في العلوم السلوكية مع تطبيقات على SPSS "، (مشترك)، مكتبة العبيكان (الطبعة الثانية)، الرياض (2004م).
• كتاب "تدريب القيادات الإدارية" مراجعة الترجمة، معهد الإدارة العامة، الرياض، 2003م.
• بحث "محددات الإبداع عند موظفي إدارات التطوير الإداري للأجهزة الحكومية في المملكة العربية السعودية"، مجلة جامعة الملك سعود 1421هـ.
• بحث " تطور التعليم الإداري في المملكة العربية السعودية " ، الندوة الكبرى بمناسبة المئوية ، جامعة الملك سعود 1420هـ.
• بحث مدى موائمة مخرجات التعليم العالي لمتطلبات سوق العمل" مجلة الإدارة العامة، معهد الإدارة العامة، جامعة الملك سعود،1419هـ.
• بحث " إدارة الصراع التنظيمي: دراسة استطلاعية على موظفي القطاع العام" (مشترك) مجلة جامعة الملك سعود 1419هـ.
• بحث "القوى العاملة المعاقة العاملة بأجهزة الخدمة المدنية بالمملكة العربية السعودية" (مشترك) مجلة دراسات، الجامعة الأردنية، عمان، الأردن، 1418هـ.
• بحث "Total Quality Management Applications In Some Saudi Public Sector Organizations "، مجلة الاقتصاد والإدارة، جامعة الملك عبد العزيز 1418هـ.
• بحث "قياس مستوى جودة الخدمة في القطاعين العام والخاص بالمملكة العربية السعودية"، مجلة الاقتصاد والإدارة، جامعة الملك عبد العزيز، 1417هـ.
• بحث " تجربة المملكة العربية السعودية في التطوير الإداري" ندوة التطوير الإداري، معهد الإدارة العامة، 1415هـ.
• بحث " فعالية إدارة المتابعة في الأجهزة الحكومية في المملكة العربية السعودية"، مركز البحوث، كلية العلوم الإدارية، جامعة الملك سعود، 1416هـ.
• بحث "التمثيل البيروقراطي في بعض الأجهزة المركزية (الحكومية): دراسة ميدانية عن المملكة العربية السعودية" (مشترك). مجلة دراسات، المجلد (4)، العدد 2، الجامعة الأردنية، عمان – الأردن، تموز 1997م.
• بحثIslamic Institution s of Administrative Control, Administrative Research Journal, Volume: 8 No.: 1&2, 1996.l
• إدارة الجودة الكلية وإمكانية تطبيقها في القطاع الحكومي، مجلة الإدارة العامة، معهد الإدارة العامة، (شوال 1413هـ، ص 7-39).
عضوية الجمعيات والمجالس واللجان:
- عضو مجلس إدارة الجمعية السعودية للإدارة عام 1401هـ إلى الآن.
- عضو الجمعية الأمريكية للإدارة العامة.
- عضو جمعية الاقتصاد السعودية.
- مقرر لجنة أعضاء هيئة التدريس والمعيدين والمبتعثين (1413- 1420هـ).
- عضو لجنة دراسة آراء أعضاء هيئة التدريس والطلاب لتقييم برنامج الماجستير في الإدارة العامة 1417- 1419هـ.
- عضو لجنة المناهج 1413 – 1417هـ.
- عضو اللجنة الدائمة للتعيينات بالمجلس العلمي للنظر في بعض طلبات التعيينات بالجامعة، 1417هـ.
- عضو لجنة مقابلات المتقدمين الانضمام إلى عضوية القسم 1413/1415/1416هـ.
- عضو لجنة دراسة موضوع مادة المحاسبة الحكومية المطلوبة على طلاب القسم 1416هـ.
- عضو لجنة برنامج ماجستير الإدارة العامة 1413 – 1420هـ.
- عضو لجنة إجراء اختبارات المسابقات الوظيفية للوظائف الإدارية 1413/1415/1416هـ.
- عضو لجنة شئون الطلاب بالكلية 1417هـ.
- عضو لجنة المقابلات للمتقدمين لشغل وظائف أعضاء هيئة التدريس ببرنامج الماجستير في إدارة الصحة والمستشفيات 1415/1416هـ.
- عضو لجنة دراسة موضوع (مكافحة الرشوة) المشكلة بناءً على طلب المباحث الإدارية بوزارة الداخلية 1414هـ.
- عضو لجنة إعداد الخطة الخمسية للقسم 1414هـ.
- عضو لجنة فحص الدوريات العلمية المحكمة الصادرة باللغة العربية في مجال الإدارة العامة، 1413هـ.
أعداد أخوكم/ أبو سحمي
ملاحظة هامة:
يمكن إعادة نشر هذه المواضيع المتعلقة بسرد ملامح وسير الشخصيات القحطانية دون إذن مسبق (بشرط على أن يتم ذكر شبكة قحطان كمصدر).
أ.د./ سالم بن سعيد حسن القحطاني
مطور العملية التعليمية في حقل الإدارة العامة
تعريف ببطاقة شخصيتنا القحطانية في هذا الموضوع:
الاسم : أ.د. سالم بن سعيد حسن القحطاني
الوظيفة الحالية: أستاذ الإدارة العامة بكلية إدارة الأعمال - جامعة الملك سعود.
المقدمة:
فى كتاب دراسة كلاسيكى ، عرف هربت سيمون ودونالد سمثبرج وفكتور تومسون الإدارة تعريفا بسيطا لكنه معبر للغاية فى هذه الجملة " عندما يتعاون شخصان لدحرجة حجر لا يمكنه إن يتحرك وحده ، فان عناصر الإدارة تظهر " وهذا يوضح الكثير حول ماهية الإدارة ...
إن أول واهم مكون للإدارة هو الناس أو البشر ، الحجر بذاته وهو قائم على تل ليس متداخلا فى أى شكل من أشكال الإدارة بحيث انه لو تدحرج لأسفل التل بفعل الطبيعة فان الإدارة هنا لا تقوم .
إن الناس أو البشر يجب أن يتواجدوا قبل أن تقوم الإدارة ، ولا يستطيع أى مجتمع تحقيق أهداف التنمية الشاملة ، ومواجهه متطلبات المستقبل ، إلا بالمعرفة والثقافة والخبرة ، والطريق إلى ذلك هو العلم والتعليم . وليس هناك جدال فى إن الجامعة من أهم مؤسسات صناعه العلم ومن أهم منظمات نشرة وتوصيله إلى جميع المواطنين كل وفق طاقاته وملكاته وحسب ظروفه وإمكاناته . ومن المؤكد إن الحديث عن العلم والتعليم إنما يعنى الحديث عن المستقبل ، ذلك أننا نعلم لزمان قادم ، ومن ثم لابد من أن نتطلع إلى هذا المستقبل وان نأخذ العدة لملاحقة تغيراته ومسايرة تطوراته بل وان نسعى إلى التحكم فيها . وعلى ذلك يصبح ضروريا أن يوجه الجهد الأصيل للجامعات نحو أعداد الإنسان وتهيئته لتحمل مسئولياته الآنية والمستقبلية تجاه نفسه ومجتمعه ، وذلك بتزويده بالمهارات العلمية والأساسية وإمداده بالمعارف المتطورة اللازمة . ولعل أحد أهم المداخل فى هذا السياق هو إعادة التفكير فى العملية التعليمية سعيا نحو تطوير المقررات الدراسية وتحديث أساليب التدريس وما يتصل ذلك من عناصر وعمليات لكى نتمكن من مسايرة التغيرات ومواكبة المستجدات .
وهكذا يمكن القول بان دراسة الإدارة العامة قد تطورت من تدريب ميدانى فى الواقع أثناء العمل إلى دراسة مرتبطة بالقانون ثم إلى دراسة مرتبطة فى إطار العلوم السياسية حتى استقلت وأصبحت ميدانا متخصصا فى الدراسة . كما تجدر الإشارة هنا إلى إن الإدارة العامة كحقل دراسى دخلت حديثا" المنطقة العربية ، فكان أول مقرر دراسى هو الذى قدمه الدكتور / محمد توفيق رمزى عام 1954 ودخلت فى برامج كليات الحقوق عام 1955 ولكن من منظور القانون الإدارى ، ثم أدرك بعض فقهاء القانون الإدارى تميزها عنه بعد ذلك بقليل ، ثم أدخلت فى برامج كليات التجارة فى أواخر الخمسينات وبعدها فى برامج أقسام العلوم السياسية ، وتفرد لها اليوم بعض الجامعات العربية أقساما" متخصصة ويدخلها البعض الآخر فى برامج أقسام إدارة الأعمال وأقسام العلوم السياسية، وكعادة أبناء قحطان في جميع المجالات حيث برز من رجال قحطان أستاذ دكتور في الإدارة العامة بكلية إدارة الأعمال بجامعة الملك سعود في المملكة العربية السعودية هو سعادة الدكتور/ سالم بن سعيد القحطاني، وهيا جميعا لكي تتعرفون عليه وتفتخرون به ويقتدي به بقية أبناء قبائل قحطان الطموحين لتبؤ المناصب الأكاديمية العليا في جامعات العالم كافة .....
المؤهلات العلمية:
1. درجة الدكتوراه في الإدارة العامة من جامعة بتسبيرج عام 1992م.
2. دبلوم عالي في إدارة نظم المعلومات من جامعة بتسبيرج عام 1989م.
3. درجة الماجستير في الإدارة العامة من جامعة بتسبيرج عام 1987م.
4. درجة البكالوريوس في الإدارة العامة من جامعة الملك سعود عام 1984م.
5. التعليم العام في مدارس مختلفة بالمملكة العربية السعودية.
التخصص الدقيق:
- إدارة وتنمية الموارد البشرية
التخصصات الفرعية:
– القيادة الإدارية
– الإدارة الإستراتيجية
– إدارة الاستثمار
– إدارة نظم المعلومات
الخبرات العملية والاستشارية:
أستاذ الإدارة بقسم الإدارة بكلية إدارة الأعمال بجامعة الملك سعود منذ 1/2/1428هـ حتى الآن).
أستاذ الإدارة العامة بقسم الإدارة العامة بكلية العلوم الإدارية بجامعة الملك سعود من 17/10/1426هـ حتى 1/2/1428هـ).
رئيس تحرير المجلة العلمية للإدارة واللجنة العلمية بالجمعية السعودية للإدارة من 12/2/1428هـ حتى الآن.
أستاذ مشارك بقسم الإدارة العامة بكلية العلوم الإدارية بجامعة الملك سعود من 17/2/1418هـ حتى 17/10/1426هـ).
رئيس تحرير مجلة "آفاق الإدارة" الدورية التي تصدر عن الجمعية السعودية للإدارة من 1425هـ حتى 12/2/1428هـ.
أستاذ مساعد بكلية العلوم الإدارية بجامعة الملك سعود منذ 20/1/1412هـ حتى 10/2/1418هـ.
عضوية عدد من اللجان داخل الجامعة وخارجها.
مستشار في عدد من الجهات لفترات مختلفة.
المشاركة في عدد من المؤتمرات داخل المملكة وخارجها.
المشاركة في تنفيذ وإعداد عدد من الدورات العلمية المتخصصة.
عضو في عدد من الجمعيات والمجالس العلمية.
الإنتاج العلمي:
• بحث "توافق مخرجات بكالوريوس الإدارة العامة مع احتياجات سوق العمل في المملكة العربية السعودية" (مشترك) مركز البحوث، كلية العلوم الإدارية، جامعة الملك سعود، 1425هـ.
• بحث " مدى استعداد المديرون لاستخدام فرق العمل في الأجهزة الحكومية دراسة استطلاعية على الأجهزة الإدارية بمدينة الرياض" مجلة الإدارة العامة، الرياض 2004م.
• كتاب "الموارد البشرية في عهد خادم الحرمين الشريفين"، (مشترك)، جامعة الملك سعود(2002م).
• كتاب " القيادة الإدارية: التحول نحو نموذج القيادي العالمي"، مطابع مرامر،الرياض،(2002م).
• كتاب " منهج البحث في العلوم السلوكية مع تطبيقات على SPSS "، (مشترك)، مكتبة العبيكان (الطبعة الثانية)، الرياض (2004م).
• كتاب "تدريب القيادات الإدارية" مراجعة الترجمة، معهد الإدارة العامة، الرياض، 2003م.
• بحث "محددات الإبداع عند موظفي إدارات التطوير الإداري للأجهزة الحكومية في المملكة العربية السعودية"، مجلة جامعة الملك سعود 1421هـ.
• بحث " تطور التعليم الإداري في المملكة العربية السعودية " ، الندوة الكبرى بمناسبة المئوية ، جامعة الملك سعود 1420هـ.
• بحث مدى موائمة مخرجات التعليم العالي لمتطلبات سوق العمل" مجلة الإدارة العامة، معهد الإدارة العامة، جامعة الملك سعود،1419هـ.
• بحث " إدارة الصراع التنظيمي: دراسة استطلاعية على موظفي القطاع العام" (مشترك) مجلة جامعة الملك سعود 1419هـ.
• بحث "القوى العاملة المعاقة العاملة بأجهزة الخدمة المدنية بالمملكة العربية السعودية" (مشترك) مجلة دراسات، الجامعة الأردنية، عمان، الأردن، 1418هـ.
• بحث "Total Quality Management Applications In Some Saudi Public Sector Organizations "، مجلة الاقتصاد والإدارة، جامعة الملك عبد العزيز 1418هـ.
• بحث "قياس مستوى جودة الخدمة في القطاعين العام والخاص بالمملكة العربية السعودية"، مجلة الاقتصاد والإدارة، جامعة الملك عبد العزيز، 1417هـ.
• بحث " تجربة المملكة العربية السعودية في التطوير الإداري" ندوة التطوير الإداري، معهد الإدارة العامة، 1415هـ.
• بحث " فعالية إدارة المتابعة في الأجهزة الحكومية في المملكة العربية السعودية"، مركز البحوث، كلية العلوم الإدارية، جامعة الملك سعود، 1416هـ.
• بحث "التمثيل البيروقراطي في بعض الأجهزة المركزية (الحكومية): دراسة ميدانية عن المملكة العربية السعودية" (مشترك). مجلة دراسات، المجلد (4)، العدد 2، الجامعة الأردنية، عمان – الأردن، تموز 1997م.
• بحثIslamic Institution s of Administrative Control, Administrative Research Journal, Volume: 8 No.: 1&2, 1996.l
• إدارة الجودة الكلية وإمكانية تطبيقها في القطاع الحكومي، مجلة الإدارة العامة، معهد الإدارة العامة، (شوال 1413هـ، ص 7-39).
عضوية الجمعيات والمجالس واللجان:
- عضو مجلس إدارة الجمعية السعودية للإدارة عام 1401هـ إلى الآن.
- عضو الجمعية الأمريكية للإدارة العامة.
- عضو جمعية الاقتصاد السعودية.
- مقرر لجنة أعضاء هيئة التدريس والمعيدين والمبتعثين (1413- 1420هـ).
- عضو لجنة دراسة آراء أعضاء هيئة التدريس والطلاب لتقييم برنامج الماجستير في الإدارة العامة 1417- 1419هـ.
- عضو لجنة المناهج 1413 – 1417هـ.
- عضو اللجنة الدائمة للتعيينات بالمجلس العلمي للنظر في بعض طلبات التعيينات بالجامعة، 1417هـ.
- عضو لجنة مقابلات المتقدمين الانضمام إلى عضوية القسم 1413/1415/1416هـ.
- عضو لجنة دراسة موضوع مادة المحاسبة الحكومية المطلوبة على طلاب القسم 1416هـ.
- عضو لجنة برنامج ماجستير الإدارة العامة 1413 – 1420هـ.
- عضو لجنة إجراء اختبارات المسابقات الوظيفية للوظائف الإدارية 1413/1415/1416هـ.
- عضو لجنة شئون الطلاب بالكلية 1417هـ.
- عضو لجنة المقابلات للمتقدمين لشغل وظائف أعضاء هيئة التدريس ببرنامج الماجستير في إدارة الصحة والمستشفيات 1415/1416هـ.
- عضو لجنة دراسة موضوع (مكافحة الرشوة) المشكلة بناءً على طلب المباحث الإدارية بوزارة الداخلية 1414هـ.
- عضو لجنة إعداد الخطة الخمسية للقسم 1414هـ.
- عضو لجنة فحص الدوريات العلمية المحكمة الصادرة باللغة العربية في مجال الإدارة العامة، 1413هـ.
أعداد أخوكم/ أبو سحمي
ملاحظة هامة:
يمكن إعادة نشر هذه المواضيع المتعلقة بسرد ملامح وسير الشخصيات القحطانية دون إذن مسبق (بشرط على أن يتم ذكر شبكة قحطان كمصدر).